Geração de Contribuição, Controle e Acompanhamento em sistema próprio.
A necessidade premente de um sistema operando de forma eficiente no contexto sindical reside na sua capacidade vital de otimizar a administração, garantir uma comunicação ágil e transparente, gerenciar benefícios de forma eficaz e embasar decisões estratégicas. Um sistema bem-operado não apenas simplifica tarefas burocráticas, mas também fortalece a coesão da categoria, assegurando que os membros estejam informados, conectados e usufruindo plenamente dos benefícios e serviços oferecidos pelo sindicato, resultando em uma gestão mais eficaz e focada no bem-estar dos trabalhadores.
Influência do sistema no SEC
A contribuição assistencial
Desempenha um papel vital no contexto sindical, sendo uma fonte de recursos essencial para o funcionamento eficiente do sindicato e a promoção do bem-estar dos trabalhadores. Vamos explorar as principais finalidades dessa contribuição.
Fortalecimento do Sindicato
A contribuição assistencial é fundamental para fortalecer a estrutura sindical, permitindo que o sindicato cumpra suas responsabilidades, como representar os interesses dos trabalhadores, negociar condições laborais e participar de ações coletivas.
Benefícios e Serviços
A arrecadação proveniente da contribuição assistencial é direcionada para oferecer benefícios e serviços aos membros, como planos de saúde, assistência jurídica, capacitação profissional e outros recursos que visam aprimorar a qualidade de vida dos trabalhadores.
Manutenção da Infraestrutura
Parte significativa dessa contribuição é destinada à manutenção da infraestrutura sindical, garantindo recursos para escritórios, equipe administrativa e tecnologia. Isso viabiliza um ambiente operacional eficaz para o sindicato.
Participação em Negociações
A contribuição assistencial desempenha um papel crucial ao financiar a participação do sindicato em negociações coletivas. Esse suporte financeiro é essencial para garantir representatividade e eficácia nas discussões que impactam diretamente os trabalhadores.
Assim, a contribuição assistencial é mais que uma taxa; é um investimento coletivo que possibilita a atuação do sindicato em prol dos trabalhadores, proporcionando benefícios, serviços e representação efetiva em questões trabalhistas e sociais.
Por isso! Venha fazer parte do sindicato, junte-se a nós, filie-se e contribua para que possamos melhorar cada vez mais. E com isso, transportar nossos resultados para vida, para a mesa e também para o cotidiano de cada trabalhador e trabalhadora mossa categoria. Seja sindicalizado! Juntos, Somos mais fortes.
Nildo Santana, Presidente
Os diretores da Confederação Nacional dos Trabalhadores no Comércio (CNTC), Luiz Carlos Motta (Presidente), Lourival Figueiredo Mello (Secretário-Geral) e Guiomar Vidor (Negociação Coletiva Relações do Trabalho) assinaram, dia 31 de julho, acordo com o Grupo Carrefour que, conforme o documento, “tem como objetivo implantar medidas compensatórias e mitigatórias dos efeitos da compra das empresas do Grupo BIG.” Pelo Grupo assinou Alberto Lacerda, gerente de Relações Sindicais.
Fonte: Editoria: IBGE | Débora Silva Costa
08/12/2023 18h00 | Atualizado em 08/12/2023 18h03
| Publicação: 2023-12-11 08:42:05